Кольская АЭС - призёр конкурса на лучшую организацию работы по охране труда

Кольская АЭС стала призёром в ежегодном областном смотре-конкурсе на лучшую организацию работы по охране труда среди организаций производственной сферы с численностью работников более 500 человек.

Мероприятие проводится Министерством труда и социального развития Мурманской области. Кольская АЭС принимает участие в этом конкурсе с 2013 года и всегда демонстрирует достойный результат.

«Высокий уровень охраны труда на АЭС - во многом заслуга не только работодателя, но и самих работников, демонстрирующих серьезные знания правил, инструкций и иных документов, регламентирующих безопасность выполняемых работ», - отметил директор Кольской АЭС Василий Васильевич Омельчук.

В текущем году в конкурсе приняли участие 31 предприятие и организация. Оценка деятельности по охране труда проходит среди организаций производственной сферы с численностью до и более 500 человек, а также среди непроизводственных организаций, чья деятельность направлена на область здравоохранения и образования.

Жюри оценивали предприятия по следующим критериям: показатели производственного травматизма и профессиональной заболеваемости, состояние условий труда, функционирование и эффективность системы управления охраны труда, финансирование мероприятий по охране труда.

Мурманчан пригласили на съёмки новогодней сказки

24 12 2021

Постоянное совершенствование рабочих и технологических процессов позволяет повышать надежность эксплуатации станции, а также безопасность жизни и здоровья сотрудников.

На Кольской АЭС введена система машинного зрения – при помощи искусственного интеллекта происходит видеоанализ соблюдения техники безопасности работников на станции. Помимо этого, реализован пилотный проект открытости и доверия в вопросах безопасности, который включает в себя привычку обсуждения опасных ситуаций между руководством и рядовыми сотрудниками, а также между цехами. 

Напомним, в областном центре 26 декабря состоится благотворительный сбор для людей без определённого места жительства.