Сотрудник Кольской АЭС — лучший коммерческий диспетчер Росэнергоатома
Новости | 19 09 2024, 10:41 | СеверПост
Конкурс профессионального мастерства коммерческих диспетчеров проводится среди предприятий Электроэнергетического дивизиона Концерна «Росэнергоатом» с 2018 года.
Максим Морозов - инженер производственно-технического отдела Кольской АЭС занял первое место в конкурсе среди коммерческих диспетчеров Концерна «Росэнергоатом». За право стать лучшим боролись восемь специалистов атомных электростанций России.
Коммерческие диспетчеры осуществляют планирование режима генерирующей компании, чтобы эффективно реализовать электроэнергию на оптовом рынке и снизить риски потерь в случае отклонения в работе атомной станции. Своими знаниями рыночной экономики и нормативной базы эти специалисты помогают атомной станции выработать максимальное количество электроэнергии и минимизировать потери.
Конкурс проходил в три этапа. Сначала конкурсанты представили свои предложения по импортозамещающим проектам на АЭС с внедрением цифровых технологий. На втором этапе предстояло продемонстрировать знание регламентов и правил функционирования оптового рынка электроэнергии и мощности, а также рассчитать экономический ущерб при различных ситуациях. Третий творческий этап объединил участников в игру «Брейн-ринг», где нужно было продемонстрировать общую эрудицию и умение взаимодействовать в команде.
«Очень приятно, что специалисты службы коммерческого диспетчирования нашей АЭС уже не первый год демонстрируют высокий уровень владения своей профессией. Они не только досконально знают техническое состояние оборудования на атомной станции, но и обладают умением планировать режим ее работы, учитывая любые ситуации на оптовом рынке электроэнергии и мощности. Также наши специалисты вовлечены в разработку технических заданий для новых программ, в том числе по импортозамещению»,- с гордостью прокомментировал заместитель главного инженера Кольской АЭС по производственно-техническому обеспечению и качеству Максим Остапенко.
Предприятия ГК «Росатом» активно реализуют программу разработки и внедрения в производство отечественные продукты по ключевым направлениям нашей деятельности, чтобы обеспечить технический суверенитет и нашей отрасли, и России, в соответствии с поручением президента Российской Федерации.
Развитие кадрового потенциала - одна из приоритетных задач государства, формирование сообщества высококлассных специалистов, работающих в высокотехнологичных отраслях. Значительное внимание уделяется повышению культуры безопасности на производствах, внедрению современных методов охраны труда и использованию информационных технологий.
Напомним, родильный дом в Мурманске закроют на дезинфекцию.
Читайте также: Путин встретился с избранными главами регионов
Мурманский конькобежец завоевал третье место на первенстве РоссииМурманский конькобежец Никита Успехов попал в тройку сильнейших юниоров страны. Об этом рассказал глава областного центра Иван...→
52-летний мурманчанин попался с наркотиком в крупном размереНаркополицейским стало известно о причастности 52-летнего жителя Мурманска к незаконному обороту наркотических средств. «В ходе специальных...→
В Заполярье вырос спрос на краткосрочную аренду жильяВ Мурманской области в январе россияне забронировали на 31% больше посуточных квартир. Стоимость проживания составила 5 700 рублей в...→
Женщина в Кировске пострадала от неисправной машиныПрокуратурой города Кировска проверена законность возбуждения уголовного дела по факту нарушения требований промышленной безопасности опасных...→
Учреждение в Оленегорске обогреют за 47 миллионов Оказание услуг по снабжению тепловой энергией и теплоносителем Учебно-спортивного центра в Оленегорске оценили в 46,7 млн рублей. Соответствующее...→
ЧИТАЕМОЕ
Последние комментарии
Нейтральным? Зачем эта новость опубликована? А заявилась бы спортсменкой РОССИИ, глядишь и в тройку вошла!...
Государство денег поднимет, а в конце года когда налоговые поступления снова снизятся от бизнеса, забегают, и скажут кто же знал что так...
...точно, всё как всегда, понабрали по знакомству своих руководителей на высокие зарплаты, а те не в зуб...
Но, ведь, честный знак же......
"Мы живем в разных государствах?" Де-юро - нет, де-факто - ¯\_(ツ)_/¯ ...
21 01 2026, 15:55
Чиновники покинули чат?
24 12 2025, 13:25
Есть два стула. Посижу на обоих…
02 02 2026, 15:23
Стресс-тест для бизнеса: Пока барахтаемся
14 01 2026, 12:05
Когда мороз в кассу?
24 12 2025, 14:27
Кольская АЭС : Привлекательное предприятие и правильные люди
23 10 2025, 14:19
«Ситиматические» отмазки и мусорные заложники
09 09 2025, 12:35
«Кокосовый» оптовик: Часть вторая
20 08 2025, 15:42
Крыша поехала: Как строят дома в Арктике
25 07 2024, 12:05
Альтернативный долг Родине – отдать или поскандалить?
10 04 2024, 13:32
Расскажите об этом бойцам СВО
26 01 2026, 14:44
Неудобные вопросы «Россетям»
18 09 2025, 09:45
Сталкер по-мурмански
16 01 2025, 15:07
Между нами тает лёд
30 01 2026, 14:23
«Кататься постоянно – вот моя мечта»
28 11 2025, 14:39
Кубок России в Кировске: Снежный, звёздный, наш
27 11 2025, 10:30
«Тирвас»: Десять лет побед
06 02 2026, 12:14
Что в памяти тебе моей?..
16 10 2025, 16:19
Туалетный сбор
25 08 2025, 18:41
Возвращая память
28 10 2025, 17:08
Шуба, как у деда
10 07 2025, 14:37
На Севере – шить?
09 02 2026, 13:55
Минобороны «торпедирует» «гандонный» флот
04 02 2026, 14:44
«Детское» наследство
27 01 2026, 18:36
В темноте, да не в обиде
27 01 2025, 17:13
Дело на миллион
17 01 2025, 10:00
Построят всех
26 11 2024, 17:58
Рост цен на 242%: Что в регионе подорожало сильнее всего за 10 лет
19 10 2025, 10:01
Держат марку
15 10 2025, 14:23
Ремонты на дорогах Мурманска
04 10 2025, 08:55
От сигнала до асфальта: Жители Заполярья влияют на ремонт дворов
24 02 2020, 20:55
«Центральное кафе»: Минусов нет, а если найду?
12 01 2020, 10:13
Ресторан «Арктика»: высокая кухня низкого качества
02 01 2020, 14:22
«Мега Кружка»: Перекусите, прежде чем сюда идти
27 06 2025, 11:53
Из Ташкента в Мурманск на велосипеде
04 06 2025, 16:25
Программа на лето
15 05 2025, 13:49








