Мурманские рекрутеры: Как оставить работников на Севере
Новости | 15 01 2025, 10:39 | СеверПост
Мурманские рекрутеры разработали систему нематериальной мотивации сотрудников. Эта работа кадровых специалистов сводилась к тому, чтобы удержать работающее население на Севере.
Систему для работников, которую разработали в мурманской компании, назвали «карма сотрудника».
«Согласно исследованиям, 46% сотрудников планируют смену работы в ближайшие шесть месяцев. Традиционные методы мотивации – премии и повешение зарплат - перестают работать, поэтому компании ищут новые подходы, чтобы укрепить свои команды», - отметили в рекрутинговом агентстве «В Кадре».
Специалисты отмечают, что на передний план сегодня выходят нематериальные стимулы: признание, гибкий график и справедливые системы оценки.
Как объясняют мурманские рекрутеры, новая система удержания сотрудников в заполярных организациях заключается в следующем. Каждый новый сотрудник начинает деятельность с нулевого рейтинга. За успешное выполнение задач начисляются плюсы, за ошибки — минусы. Итоговый рейтинг влияет на доступ к крупным проектам, участие в значимых заявках и получение нематериальных бонусов.
Кадровые специалисты убеждены, что прозрачный учёт достижений и ошибок мотивирует сотрудников и формирует здоровую конкуренцию в коллективе.
«Команды с высоким общим «рейтингом кармы» закрывают на 30% больше рабочих задач за месяц, чем остальные. При росте эффективности этот инструмент помог нам снизить текучку в команде с 55% до 27%», —прокомментировала HR-директор агентства Варвара Райкова.
Напомним, в Мурманске появится новое направление бизнеса.
Читайте также: В Кировске и Апатитах выросла плата за детсады
Заполярные школьники взяли «серебро» на Всероссийском экологическом конкурсеШкола № 266 ЗАТО Александровск заняла второе место во Всероссийском конкурсе «Школьный экодвор» платформы «Экокласс.рф»...→
Косметолог из Мурманска рассказала о влиянии мороза и ветра на кожу северянИзвестный мурманский косметолог Валерия Грищенко в беседе с СеверПост рассказала, как правильно ухаживать за кожей жителей Кольсого полуострова...→
Заполярному бюджетнику доплатили только после жалобы Срочный трудовой договор сотрудника спортшколы сделали постоянным и выплатили ему компенсацию за работу в ненадлежащих условиях только после...→
Мурманские синоптики рассказали о погоде в начале декабряВ Мурманской области в начале декабря ожидается -23°, рассказали синоптики.«2-3 декабря Кольский полуостров будет находиться под...→
На покупку медикаментов для участников СВО собрали около 70 тысяч75 рециркуляторов и медикаменты на сумму свыше 65 тысяч рублей поступили в госпитали Мурманской области. Об этом сообщили региональные активисты...→
ЧИТАЕМОЕ
Последние комментарии
Прежде чем на людей говорить что-то, напряг налоговую по нерадивым УК которые налог не платят и зарплаты в конвертах выдают, бюджет и пополнился. ЖКХ развалил коммерсантов расспустил так что закон...
Летели два дня назад. Отвратительно организована зона контроля. Выделено очень малое помещение с отсутствием каких-либо столиков для того, чтобы можно было переложить в контейнеры одежду и обувь....
Было бы ещё хорошо чтобы от развилки Видяево и до Титовки дорогу чистили после снегопада, а ведь деньги...
песко-соляная смесь в пропорции 1:1? На 1 стакан песка 1 камаз соли?...
Т.е. заболевшему сотруднику разрешат работать. В чём выгода работодателя ясна, но что от этого получит работник? ...
31 10 2025, 14:11
Оптимизация с ампутацией
13 10 2025, 17:51
Из жизни бывших
09 10 2025, 12:27
Забыть про Орешету?
17 11 2025, 13:42
Нести бренд
07 11 2025, 12:17
Во власти можешь ты не быть. Но с бизнесменом быть обязан
23 10 2025, 14:19
«Ситиматические» отмазки и мусорные заложники
09 09 2025, 12:35
«Кокосовый» оптовик: Часть вторая
20 08 2025, 15:42
Крыша поехала: Как строят дома в Арктике
25 07 2024, 12:05
Альтернативный долг Родине – отдать или поскандалить?
10 04 2024, 13:32
Расскажите об этом бойцам СВО
18 09 2025, 09:45
Сталкер по-мурмански
16 01 2025, 15:07
Между нами тает лёд
13 01 2025, 17:49
«Улётное» воскресенье
28 11 2025, 14:39
Кубок России в Кировске: Снежный, звёздный, наш
27 11 2025, 10:30
«Тирвас»: Десять лет побед
21 11 2025, 10:37
Хибинская гонка-2025: Юбилейные старты
28 10 2025, 17:08
Шуба, как у деда
10 07 2025, 14:37
На Севере – шить?
19 11 2025, 12:18
Для души и для людей
16 11 2025, 13:18
«ДРОЗД-Хибины»: Уроки эффективного партнёрства
10 11 2025, 14:18
Льгота между строк
27 01 2025, 17:13
Дело на миллион
17 01 2025, 10:00
Построят всех
26 11 2024, 17:58
Рост цен на 242%: Что в регионе подорожало сильнее всего за 10 лет
19 10 2025, 10:01
Держат марку
15 10 2025, 14:23
Ремонты на дорогах Мурманска
04 10 2025, 08:55
От сигнала до асфальта: Жители Заполярья влияют на ремонт дворов
24 02 2020, 20:55
«Центральное кафе»: Минусов нет, а если найду?
12 01 2020, 10:13
Ресторан «Арктика»: высокая кухня низкого качества
02 01 2020, 14:22
«Мега Кружка»: Перекусите, прежде чем сюда идти
27 06 2025, 11:53
Из Ташкента в Мурманск на велосипеде
04 06 2025, 16:25
Программа на лето
15 05 2025, 13:49
Туристическое будущее Никеля
